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AI rechtssicher einführen. Unternehmensweite Skalierung ermöglichen.

In 3 Monaten schaffen wir mit 25 Mitarbeitern die Grundlage, damit Ihr gesamtes Unternehmen AI rechtssicher und produktiv nutzen kann.

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Die Herausforderungen, die wir lösen

Was Unternehmen davon abhält, AI produktiv einzusetzen

  • Compliance & AI Act

    Unklare Regelungen, fehlende Dokumentation, Angst vor Verstößen. Wir liefern ein rechtssicheres Framework.

  • Datenschutz & DSGVO

    Daten in US-Clouds, unkontrollierter Datenfluss. Wir schaffen EU-konforme Lösungen mit klaren Guidelines.

  • Unkontrollierte Kosten

    Wildwuchs bei Tools, unklarer ROI. Wir etablieren zentrale Abrechnung und Budgetkontrolle.

Team arbeitet zusammen

Unser Ansatz: Der 3-Monats-Sprint

Das Pilotprojekt ist mehr als ein Test – es ist die Blaupause für Ihre unternehmensweite AI-Transformation. 25 Mitarbeiter. 3 Monate. Komplettes Framework. Nach dem Pilot haben Sie: Governance-Framework, Compliance-Dokumentation, Kostenmodell, Schulungskonzept, interne Champions und Best Practices aus Ihrem eigenen Unternehmen.

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Was wir anbieten

Ganzheitliche AI-Enablement-Beratung

  • Governance

    Wer darf was? Welche Tools? Welche Daten? Klare Regeln für den produktiven Einsatz.

  • Rechtssicherheit

    Verträge mit Providern, Haftungsfragen geklärt, Dokumentation für Audits.

  • Change Management

    Nicht-Tech-Mitarbeiter befähigen. Von der Skepsis zur produktiven Nutzung.

Seibert Team

Warum wir? Eigene Erfahrung aus 500 Mitarbeitern

Wir führen AI gerade selbst bei 500 Mitarbeitern ein. Was wir dabei lernen, geben wir an Sie weiter. Unsere Unabhängigkeit ist Ihre Sicherheit: Wir sind unabhängig von Anthropic, OpenAI und anderen Anbietern. Keine Partnerschaften, keine Provisionen. Wir beraten in Ihrem Interesse, nicht im Interesse der Tool-Anbieter.

Top-Management

Top-Management – Strategische Perspektive

Geschäftsführer, Vorstand, CFO, CDO – strategische Perspektive auf AI-Transformation, Wettbewerbsfähigkeit und Risikominimierung.

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Middle Management

Middle Management – Operative Perspektive

Teamleiter, Abteilungsleiter – operative Perspektive auf Produktivität, Effizienz und Talentbindung.

Häufige Fragen

Fragen? Sprechen Sie uns an.

Seibert Group GmbH

Luisenstraße 37-39, 65185 Wiesbaden
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